职场员工小玲说:“我们五点半就下班，可是大家到点都不敢走，哪怕事都做完了，也要坐到六点才走。”
我们这里一个95后女生经常到点就下班，她说的话我觉得很有道理。
她表示:
谁说每天准点下班做的事情就少了？
谁说每天准点下班就意味着回家不会加班了？
谁说每天准点下班就是没责任没担当了？
我每天最早来公司，最早打卡下班，这有错吗？
我提前一天做好明日规划，第二天高效完成工作，这有错吗？
我拒绝强制性加班，但不排斥灵活调整工作时间，这有错吗？
那些每天加班的人就一定业绩最高吗？
那些每天加班的人就不会摸鱼混日子吗？
那些每天加班的人就是有责任有担当的体现吗？
不好意思，我的工作能力不需要通过工作时长来体现，
我的公司也不会要求我用加班时间来证明自身的价值，
总而言之，加班≠能力强≠有担当≠会升职
真正有能力的人会懂得如何安排好工作内容，
尽量在规定时间内高效地完成任务
那么如何高效完成每天的工作？
这里给大家支支招：
一、凡事要有计划。每天上班前先做好工作计划，把当天要做的事列出来，可以分为重要任务和次要任务、简单任务和困难任务，优先完成重要困难的任务，之后再完成次要简单的任务。
二、选择最适合自己的工作方式。有的人早上一上班就很有干劲，到了下午就无精打采；而有的人是上午昏昏欲睡，下午精力旺盛。所以，要根据自身情况合理安排工作内容，不要盲目效仿他人。
三、养成复盘的习惯。为什么说复盘对提高效率有帮助呢？因为复盘可以及时发现当天工作中的优势与不足，取长补短，这样一来效率不就更高了吗？
四、借助工具提高效率。做事还得讲究方法，并不是花的时间越长，达成的效果就越好。稿叔这里给大家推荐了几款办公神器，能快速帮你提高某个环节的办公效率。
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写在最后，工作并不是一个人的全部，工作是为了更好的生活，希望每个人能在代替自己在社会价值的同时，也要照顾好自己的身体跟情绪哦。
原文始发于微信公众号（帅总创业笔记）：
